สพม.สุรินทร์ ทุ่มสร้างบุคลากรสู่มาตรฐาน

รอง ผอ.สพม.สุรินทร์ นำเสนอข้อมูลในการปฏิบัติหน้าที่ครบรอบ 1 ปี ที่ได้ลงมือทำ เห็นผลเชิงประจักษ์จากความโดดเด่นของการนำรูปแบบ TPS Model มาใช้งานขับเคลื่อนนโยบายและนวัตกรรมสู่โรงเรียน

(15 พฤษภาคม 2567) นายเทิดภูมิ ยั่งยืน รองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่ การศึกษามัธยมศึกษาสุรินทร์ เข้ารับการประเมินให้คำปรึกษา/แนะนำ การประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติงานในหน้าที่ตำแหน่งรองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

ในระยะเวลา 1 ปี (ครบ 1 ปี) จากคณะกรรมการประเมินฯ ซึ่งประกอบด้วยนายฉลาด สายโยธา ผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสุรินทร์ เขต 1 ประธานคณะกรรมการ, นายประสิทธิ์ พิเศษ ผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบุรีรัมย์ เขต 3 กรรมการ และนายเดชา การรัมย์ รองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสุรินทร์ เขต 3 กรรมการและเลขานุการ ณ ห้องประชุมคอนเฟอร์เร้น ชั้น 2 สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสุรินทร์ เขต 1 วานนี้

“เรามีผู้อำนวยการ/รองผู้อำนวยการกว่า 200 คน ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา 3,279 คน และนักเรียนกว่า 50,000 คน ซึ่งเป็นจำนวนที่ค่อนข้างเยอะ … ทางด้านการบริหารนั้น สพม.สุรินทร์ ใช้รูปแบบนวัตกรรม TPS Model มาเป็นตัวขับเคลื่อน” นายเทิดภูมิ ยั่งยืน รอง ผอ.สพม.สุรินทร์ กล่าว ขณะปัจจุบันได้รับมอบหมายให้ดูแลรับผิดชอบกลุ่มส่งเสริมการจัดการศึกษา และกลุ่ม DLICT สพม.สุรินทร์

• Facebook
• Twitter
• Line